一个四十岁的男面试官礼貌地微笑，说道：“不用紧张，放轻松，我们不会为难你们的。”众人都很给面子的哈哈一笑。
”你们有三分钟时间互相认识一下。”面试官又说。
贺弛知道这是常用套路，通过这貌似不经意地相互认识环节来考察个人的人际交往能力和性格是否好相处，并观察每个人都语言表达能力。
贺弛心想我来打个样吧，紧接着完成了一套堪称教科书级别自我介绍和互动，不仅充分而谦虚地展现了自己的优点还自然地把其他人拉入了这场讨论，剩下的人赶紧有样学样，就在其他人互相介绍的时候，小男生拉了拉贺弛的袖子，面色惨白地说：
“兄弟，不用挣扎了。你看到最右边那个人了没，那人就是总经理。白瞎你这么优秀了啊，不过碰上他算咱们倒霉。
贺弛闻言转头望向了那个男人——很年轻，最多三十二三岁，这么年轻就能坐上总经理的位置，贺弛有些怀疑自己老爹的用心。男人很漂亮，贺弛不知道为什么会想到漂亮这个词，但他确实不仅仅可以用英俊来形容，可能j-i,ng致漂亮这个词更好。他的皮肤明显比其他面试官，包括打了粉的女性面试官都要白，仔细想一下这是很不正常的。
总经理可能没想到会有人在这个环节突然直勾勾地看着他，他冷淡地看着这个直视他的年轻小伙子，两人好像突然较上了劲儿，谁都没把目光移开，没来由的气场逼人。
还是贺弛先微笑着点了点头表示礼貌，随即又回头参入到了他们的讨论之中。
接下来的面试按流程步骤走，贺弛的学历、课外活动经历、比赛得奖状况无疑都是其他人望尘莫及的很显然所有面试官都对他很有兴趣，基本上只问他问题，除了总经理。
他一直低着头，若有所思地转着手里的 d’ache的钢笔。
作者有话要说：
话说你们知道buyfull这个梗吗，学大英4的应该都知道哈哈哈哈哈
第2章 二
这一轮面试很快就结束了，托贺弛得福，其他人根本没什么表现机会。
男面试官表示做了个轻松愉悦的总结：
“茶水间在左边一间办公室，你们可以稍作休息，面试结果我会通过邮件形式通知你们。”
小男生叹了口气，想和贺弛交换微信，贺弛说只有skype可以吗，小男生摆摆手，表示有缘再见。
贺弛没有直接离开公司，而是去了茶水间抽烟。他发短信问了老爹的助理韩钦关于那个男人的事，韩钦表示这就是贺弛的顶级上司，老爹希望贺弛能和他好好学习如何管理一个公司。
贺弛心想有点意思，真是要跟他好好“交流交流”了。
不一会，那位女面试官进了茶水间倒咖啡，看见贺弛还没走，抿嘴一笑：
“我记得你叫贺弛对吧？总经理好像对你很有兴趣的样子。”
“哪方面的兴趣？”贺弛大方地调笑。
女面试官好像很欣赏贺弛得不忸怩：
“小孩还挺贫嘴，总经理专门抽出了你的简历看，据我所知他从来没有亲自看过任何人的简历。”
贺弛并没有表现出意外的神情，反问道：
“我们的总经理是不是有点？”贺弛在脸上比划了一下“面部表情控制障碍？”
女面试官忍不住噗嗤一笑：
“你胆子可真大，被他听见你就完了。不过，哈哈，他确实是个面瘫脸，只不过面冷心热。”
“谢谢elina姐姐啦，一定要给我发复试通知哦～”
面试官惊讶：“你怎么知道？”
贺弛神秘地眨了眨眼“秘密。”
因为我发短信顺便问了韩钦。
两天后，贺弛不出意外地收到了复试通知，这次他穿的很正式，因为内部消息：总经理会亲自面试通过初试的人。进入复试的人寥寥无几，基本上已经确定了人选，但是总经理这关必须要过，如果总经理对你的感觉很差，不管你的简历怎么天花乱坠，都别想进tx。
贺弛是第三个被接见的，总经理还没有很疲惫，贺弛看到他的办公桌上放着的名牌：游自息。